Россия
План поступления
Войти
Направление «Управление персоналом», код 38.04.03

Стратегическое управление персоналом организации

магистратура

О программе

Цель программы: подготовка руководителей кадровых департаментов, высококвалифицированных HR-менеджеров, специалистов, аналитиков и исследователей для работы в сфере управления персоналом организации.

Программа формирует навыки разработки стратегий управления персоналом, анализа и оценки кадровых рисков, создания программ по развитию кадрового потенциала организации.

Студенты в процессе обучения используют программные продукты ARIS, ErWin Process Modeler, Платформу 1С 8.1, SAP Business Suite. Программа ориентирована на выпускников вузов, имеющих квалификацию «Бакалавр по направлению Управление персоналом», «Бакалавр экономики», «Бакалавр менеджмента», руководителей, специалистов по работе с персоналом организаций (предприятий) разных видов деятельности (отраслей) и форм собственности.

Варианты обучения

очно
57
Проходной балл бюджет
37
Проходной балл платное
11
Мест на бюджет
Мест на платное
2 года
Срок обучения
1 сент. 2025
Начало занятий
390 000 р.
Стоимость, за год
Кредит на обучение 3%
t-bank
Льготная ставка с господдержкой
очно-заочно
Проходной балл бюджет
52
Проходной балл платное
Мест на бюджет
Мест на платное
30 месяцев
Срок обучения
1 сент. 2025
Начало занятий
250 000 р.
Стоимость, за год
Кредит на обучение 3%
t-bank
Льготная ставка с господдержкой

Условия поступления

    • Мотивация и стимулирование труда
    • Социология
    • Управление персоналом

    Работодатели-партнеры

      Некоммерческое партнерство "Гильдия Маркетологов"
      логотип компании работодателя
      Альпина паблишер
      Издательство
      логотип компании работодателя
      Некоммерческое партнерство им. Ю. Заполя “Социальная, культурная и правовая поддержка в области рекламы”

    Оставьте отзыв

    Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.

    Смотрите также

    Вузы Москвы по направлению «управление персоналом»